Netwerkbeheerder

Dignitas IT Business Consultants is voor Reclassering Nederland in Utrecht op zoek naar een Netwerkbeheerder. Het betreft een vaste functie voor 36 uur per week in loondienst bij Reclassering Nederland.

Reclassering Nederland
Reclassering Nederland is een onafhankelijke organisatie die werkt aan een veiliger samenleving. Samen met onder meer justitie, politie, gemeenten en het gevangeniswezen zetten we alles op alles om te voorkomen dat mensen opnieuw de fout in gaan. Dat doen we door aan de slag te gaan met verdachten en veroordeelden en hen aan te sporen hun gedrag te veranderen. Dat gebeurt vanaf hun arrestatie en vaak tot en met de periode dat zij weer op vrije voeten zijn. Medewerkers van Reclassering Nederland werken volgens uitgekiende methodes en op basis van wetenschappelijke ontwikkelingen. Het reclasseringswerk is het middelpunt van onze taak: bijdragen aan veiliger samenleving.

De afdeling I&A, gevestigd op het landelijk kantoor in Utrecht, is verantwoordelijk voor de ICT infrastructuur binnen de organisatie. De afdeling ondersteunt collega's met betrouwbare oplossingen op basis van de generieke infrastructuur die constant wordt verbeterd. De afdeling beheert ruim 3.700 accounts van de 3RO (de 3 Reclasseringsorganisaties) bestaande uit Reclassering Nederland, Leger des Heils en Verslavingsreclassering GGZ (SVG). De afdeling bestaat uit ca. 55 professionals die samenwerken op een verdieping en bestaat uit het management, servicedesk en vier beheerteams: Citrix/Windows, Netwerken, Technisch applicatiebeheer en Unix/DBA.

Wat ga jij doen?
Als Netwerkbeheerder bij de Stichting Reclassering Nederland zal je je voornamelijk bezighouden met het dagelijks beheer van het centrale LAN en de decentrale LAN’s op de kantoren die onderling zijn verbonden via het netwerk van een telecomleverancier, dit betreft rond de 50 locaties. Dit doe je met een klein netwerkteam (2,5 fte). Met de telecomleverancier onderhoud je contact op het gebied van wijzigingen en storingen. Je bent in staat om routers, switches, firewalls, WLAN-apparaten, loadbalancers en proxy servers te configureren, updaten en te debuggen. Je handelt tweede- en derdelijns storingsmeldingen af. Wanneer nodig ga je met de bedrijfsauto naar locaties of rekencentra.

Je bereid zelfstandig wijzigingen voor en schat de impact en het risico van die wijzigingen juist in. Ditzelfde geldt ook voor wijzigingsverzoeken vanuit de organisatie. Naast het dagelijks beheer houd je je bezig met de beveiliging van het netwerk en onderhoud je contacten met (tactische) beheerders van andere bij Justitie aangesloten organisaties. Ook werk je mee aan centraal door het Ministerie van Justitie en Veiligheid georganiseerde projecten ter verbetering en/of uitbreiding van het netwerk. Je denkt mee met mee de organisatie en wordt het aanspreekpunt voor het netwerkteam.

Jouw profiel

• HBO werk en denkniveau, met minimaal 8 tot 10 jaar ervaring met netwerkbeheer in een complexe omgeving
• in het bezit van certificaten als CCNA/CCNP of aantoonbare kennis op dat niveau
• aantoonbare ervaring met Cisco IOS en JunOS
• ervaring met het maken van HLD en LLD netwerkdiagrammen en het opstellen van gestructureerde migratieplannen
• kennis van en ervaring met o.a. WLAN-techniek en Voip, basis kennis van Linux
• ruime kennis van uiteenlopende netwerkconcepten e.g. Switching, Firewalling, NAC, Ansible en QOS
• grondige kennis van DNS/DHCP
• kennis van Citrix ADC is een pré

Je herkent je in de volgende competenties: gedreven en leergierig, aansturen, vooral géén tunnelvisie, zelfstandig probleemanalyse uit kunnen voeren, samenwerkend en accuratesse.

Het aanbod
Reclassering Nederland hecht veel waarde aan samenwerking en professionele ontwikkeling. Ze bieden een open en flexibele werkomgeving waarin je jouw talenten kunt ontwikkelen en je werk kunt organiseren.
Reclassering Nederland vindt het belangrijk dat alle medewerkers samen een afspiegeling vormen van de veelzijdige Nederlandse samenleving. Gevarieerd samengestelde teams waarin iedereen ertoe doet, zijn sterker. In alle teams zijn mensen nodig die anders naar hetzelfde kijken vanuit een verschillende achtergrond. Denk aan culturele herkomst, leeftijd, geslacht, ervaring en competenties. De doelgroep is immers ook divers. Werken in divers samengestelde teams maakt Reclassering Nederland effectiever, innovatiever en het werk leuker. Iedereen is daarom welkom te solliciteren.

Wil jij een bijdrage leveren aan een veiliger Nederland vanuit jouw kennis en kunde? Dan is dit de plek waar jij je uit kunt leven.

De belangrijkste arbeidsvoorwaarden

• een bruto maandsalaris van maximaal €4983 per maand op basis van een 36-urige werkweek
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• je start op een jaarcontract van 36 uur per week, maar er is uitzicht op een vast dienstverband
• 25 vakantiedagen
• een 4-daagse werkweek behoort tot de mogelijkheid
• er is een ruimhartig opleidingsbeleid
• een gezonde balans tussen thuis werken en op kantoor, waarbij 50/50 de norm is

Interesse?
Heb je interesse in deze mooie functie, reageer dan met jouw CV in Word formaat, een persoonlijke motivatie gericht op het functieprofiel, jouw beschikbaarheid en salarisindicatie. Heb je vragen, bel gerust met Rob Teunisse, 06-111 334 35.